یکی از مهمترین مسائلی که در ماه های مختلف سال به ویژه در ماه های پایانی ترند میشود و همه به دنبال یافتن بهترین جواب هستند اخبار امروز افزایش حقوق کارگران و کارمندان است. به همین دلیل تصمیم گرفتیم در این مقاله حداقل حقوق سال 1401 بر اساس وزارت کار را با هم بررسی کنیم و پایه حقوق کارگران و کارمندان در سال 1401 را به شما بگوییم.

حداقل حقوق و مزایا سال 1401

اخبار امروز افزایش حقوق کارگران از موضوعات پرترافیک در ماه های پایانی سال 1400 و سال 1401 است و هرکسی که در جایی مشغول به کار است خواهان اطلاع از این موضوع است که حداقل حقوق و مزایا سال ۱۴۰۱ چقدر است و افزایش حقوق کارگران تامین اجتماعی و سایر کارگران و کارمندان چقدر است.

بر اساس تصویبات دولت و مجلس 25 درصد حقوق بازنشسته ها و کارمندان در سال 1400 افزایش داشته است و حقوق پایه در سال 1400، 3/500/000 تومان بود.

افزایش حقوق پایه در اسل 1399 حدود 15درصد بود و حداقل حقوق پرداختی با بازنشستگان و کارمندان 2/800/000 تومان بود.

بر این اساس حداقل حقوق و مزایا سال 1401 افزایش 57.4 درصدی دارد و بر این اساس برای افراد مختلف افزایش حقوق با درصد های متفاوتی همراه خواهد بود.

از برنامه هایی که برای سال 1401 در نظر گرفته شده است این است که افزایش حقوق کسانی که از متوسط حقوق کمتر دریافت میکنند نسبت به افرادی که از متوسط حقوق مبلغ بیشتری دریافت میکنند بیشتر خواهد بود. به این ترتیب برنامه های سال 1401 به این سمت و سو پیش میرود که تفاوت حقوق ها به حداقل برسد و تلاش در جهت کاهش شکاف حقوق و دستمزد میشود.

بر این اسای میتوان درمورد حداقل حقوق و مزایا سال 1401 گفت:

حداقل حقوق سال 1401 یا حداقل حقوق پایه سال 1401 کارگران و کارمندان از 2/554/950 تومان به 5/679/750 تومان رسید که رشد آن برابر با 57.4٪ میباشد. در سال 1401 نیز حداقل دستمزد روزانه 139/000 تومان تعریف شده است که نسبت به حداقل دستمزد روزانه سال گذشته که 88/000 تومان بوده و 51هزار تومان رشد داشته است.

حداقل حقوق سال 1401 در واقع پایه حقوق میباشد که سایر مزایا به آن افزوده میشود و این مبلغ میتواند افزایش داشته باشد.

دقت داشته باشید که به حقوق دریافتی کارگران و کارمندان مالیات نیز تعلق میگیرد که در مواردی افراد معاف از مالیات میباشند.

مقایسه حقوق و مزایا 1401 و 1400

با توجه به آن که حداقل حقوق در سال 1401 را روشن کردیم مسئله ای که مطرح میشود این است که این مزایا و حقوق نسبت به سال گذشته چقدر تفاوت داشته است و آیا پاسخگوی تورم سال جدید است یا خیر؟

در این بخش برای شما جدول مقایسه حقوق و مزایا 1401 و 1400 را قرار داده ایم تا شما متوجه تغییراتی که در جزییات پایه حقوق وزارت کار سال 1401 رخ داده است شوید و برای درامد خود برنامه ریزی داشته باشید.

• جدول حقوق و مزایا کارمندان و کارگران – بدون سابقه کار

ردیف	شرح	1400	1401
۱	حداقل دستمزد روزانه	۸۸۵,۱۶۵	۱,۳۹۳,۲۵۰
۲	حداقل دستمزد ماهیانه	۲۶,۵۵۴,۹۵۰	۴۱,۷۹۷,۵۵۰
۳	حق مسکن ماهیانه	۴,۵۰۰,۰۰۰	۶,۵۰۰,۰۰۰
۴	حق بن نقدی (کمک هزینه اقلام مصرفی)	۶,۰۰۰,۰۰۰	۸,۵۰,۰۰۰
۵	حق اولاد (یک فرزند)	۲,۶۵۵,۴۹۵	۴,۱۷۹,۷۵۰
۶	حق اولاد (دو فرزند)	۵,۳۱۰,۹۸۴	۸,۳۵۹,۵۰۰
۷	حق سنوات ماهانه (شرط: داشتن حداقل یک سال سابقه کار)	۱,۴۰۰,۰۰۰	۲,۱۰۰,۰۰۰
۸	مجموعه دریافتی افراد مجرد (بدون سابقه کار)	۳۷,۰۵۴,۹۵۰	۵۶,۷۹۷,۵۰۰
۹	مجموعه دریافتی افراد متاهل با یک فرزند (بدون سابقه کار)	۳۹,۷۱۰,۴۴۵	۶۳,۰۷۷,۲۵۰
۱۰	مجموعه دریافتی افراد متاهل با دو فرزند (بدون سابقه کار)	۴۲,۳۶۵,۹۴۰	۶۷,۲۵۷,۰۰۰
۱۱	مجموعه دریافتی افراد متاهل با سه فرزند (بدون سابقه کار)	۴۱,۹۰۷,۰۹۴	۶۴,۳۳۳,۱۷۵

جدول حداقل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۱

برای آن که شما بهتر بتوانید با حداقل حقوق کارگران در سال 1401 آشنا شوید و دید وسیع تری نسبت به این موضوع داشته باشید در این بخش جدول حداقل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۱ را برای شما عزیزان قرار داده ایم.

بر اساس توصیب مجلس و دولت حداقل حقوق کارگران در سال 1401 برابر با 5/679/750 تومان خواهد بود و بر این اساس در صورتی که حقوق فردی سالیانه کمتر از 67/200/000 تومان باشد معاف از مالیات خواهد بود.

اگر سوالی در مورد جدول حداقل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۱ دارید میتوانید در بخش نظرات سوال و دیدگاه تان را بیان کنید تا کارشناسان ما در کوتاهترین زمان پاسخ شما را بدهند.

دقت داشته باشید که از حقوق افراد مبلغی نیز به عنوان حق بیمه کسر میشود و توسط کارفرما به سازمان بیمه تامین اجتماعی پرداخت میشود.

به این ترتیب معافیت مالیاتی حقوق 1401 به صورت زیر خواهد بود:

• سقف مالیاتی 67/200/000 تومان تعیین شده است.
• تا 150/000/000 تومان سالیانه مشمول 10٪ مالیات
• از 150/000/000 تومان تا 250/000/000 تومان سالیانه مشمول 15٪ مالیات
• از 250/000/000 تومان تا 350/000/000 تومان سالیانه مشمول 20٪ مالیات
• بیشتر از 350/000/000 تومان سالیانه مشمول 30٪ مالیات

افزایش 57.4 درصدی حقوق کارگران

یکی از مهمترنی مسشائلی که در مورد حداقل حقوق کارگران در سال 1401 مطرح شد این بود که متاسفانه حقوق کارگران 30 درصد پاسخگوی هزینه های زندگی است در حالی که باید برای سال جدید حقوق آن ها حداقل 30 در صد افزایش داشته باشد.

بر این اساس مطرح شده است که افزایش حقوق کارگران باید بیشتر از افزایش حقوق کارمندان دولت باشد و این گونه پیش بینی شده است افزایش ۳۰ درصدی حقوق کارگران را پیش رو داشته باشیم.

دلایل افزایش ۳۰ درصدی حقوق کارگران این است که حقوق کارگران بتواند پاسخگوی تورم ایجاد شده و شرایط اقتصادی موجود باشد و هدف از افزایش حقوق در سال جدید این است که فاصله حقوق های دریافتی در مشاغل مختلف به حداقل برسد از شکاف های ایجاد شده در حقوق ها فاصله گرفت.

بر این اساس باید کمک کرد تولیدی ها به کار خود ادامه داده و از ورشکستگی دور شوند. اطلاعات لازم در این مورد در سریعترین زمانی که اطلاع رسانی از طرف ارگان های دولتی انجام شود در این صفحه انجام خواهد شد.

خوشبختانه با صلاحدید مسئولین کشور افزایش حقوق سال 1401 به صورت 57.4٪ به تصویب رسید و حداقل حقوق کارگران به ماهیانه چهار میلیون و ۱۷۹ هزار و ۷۵۰ تومان رسید.

بر این اساس حدقال دریافتی کارگران با دو فرزند به ۶ میلیون و ۷۲۵ هزار و ۷۰۰ رسید و این مبلغ برای کارگران با یک فرزند 6/307/725 تومان رسید.

بر اساس افزایش حقوق سال 1401 به میزان 57.4درصد میزان حداقل دستمزد روزانه 88هزار تومان میباشد.

جدول افزایش حقوق کارمندان

بر اساس مصوبه کمیسیون تلفیق بودجه مجموع حکم کارگزینی کارمندان نباید از مبلغ 5/600/000 مبلغ کمتری باشد.

بر اساس اهدافی که برای سال 1401 در نظر گرفته شده است این گونه پیش بینی شده است که هر ۵ سال به صورت سالانه مبلغ در نظر گرفته شده برای عائله مندی و اولاد کارمندان 50 و 100 درصد افزایش داشته باشد.

در این بخش جدول افزایش حقوق کارمندان در سال 1401 را برای شما عزیزان قرار داده ایم تا با حداقل حقوق کارمندان در سال 1401 بیشتر آشنا شوید.

بر این اساس همان طور که در جدول مشاهده میکنید تفاوت در مورد کارمندان متاهل و مجرد و دارای اولاد وجود دارد که کارفرما در این موارد مبالغی را در نظر میگیرد که بر اسا قانون وزارت کار به حقوق افراد افزوده شود.

اگر سوالی در مورد جدول افزایش حقوق کارمندان در سال 1401 دارید میتوانید در بخش نظرات سوال تان را مطرح کنید تا کارشناسان ما در کوتاهترین زمان پاسخ شما را بدهند.

افزایش حقوق کارگران تامین اجتماعی 1401

افزایش حقوق کارگران تامین اجتماعی 1401 به میزان سایر کارگزان میباشد و این کارگران باید حداقل 5/679/750 تومان دریافتی به عنوان حقوق داتشه باشند.

دقت داشته باشید که حداقل حقوق کارمندان و کارگران ۴ میلیون و ۱۷۹هزار و۷۵۰ تومان میباشد و برای این حقوق دریافت مالیاتی تعلق نمیگیرد.

حقوق وزارت کار دیپلم

حقوق وزارت کار دیپلم حقوق معینی نیست ولی برای فوق دیپلم بر اساس طرح بندی مشاغل دستمزد شغل تعیین شده تعلق میگیرد و به تحصیلات فرد بستگی ندارد و در صورتی که این اتفاق نیفتتد میتوان بر اساس تواق با کارفرما یا بر اساس حداقل حقوق و مزایای اعلامی سال 1400 از شورای عالی کار مبلغ بیشتری دریافت کرد.

 افزایش حقوق بازنشستگان و تغییر سن بازنشستگی

بر اساس مصوبات کشور افزایش حقوق بازنشستگان در سال 1401 برابر با 10 درصد تعیین شده که در این صورت حداقل حقوق بازنشستگان 5 میلیون تومان تعیین شده است.

بر اساس قانون حقوق بازنشستگان بر اساس سنوات خدمت قابل قبول آن ها تعیین میشود و این حقوق نباید از مبلغ 5 میلیون تومان کمتر باشد.

مشمولین افزایش حقوق سال 1401

همان طور که اشاره شد پایه حقوق کارگران 57.4٪ افزایش داشته است اما سوالی که مطرح میشود این است که افزایش حقوق شامل چه کسانی است؟ گروه هی زیر شامل این افزایش حقوق میشوند:

• کارکنان دستگاه‌های اجرایی
• کارکنان نیروهای مسلح
• کارکنان وزارت اطلاعات
• کارکنان سازمان انرژی اتمی
• کارکنان کارکنان کشوری و لشگری
• کارکنان اعضای هیأت علمی دانشگاه‌ها
• کارکنان مؤسسات آموزش عالی و پژوهشی
• قضات
• کارکنان رسمی و قراردادی و پیمانی
• خانواده شهدا
• کارکنان طرح خدمت پزشکان و پیراپزشکان

نظر مردم درباره افزایش حقوق سال 1401

به نظر شما افزایش حقوق سال 1401 متناسب با هزینه ها و تورم جامعه بود؟ به نظر شما بر اساس جدول حداقل حقوق کارگران در سال 1401 این حقوق برای گذران زندگی کافی است؟ به نظر شما باتوجه به تورم 41.4 در صدی سال 1400 حداقل حقوق سال 1401 میتواند خودی نشان دهد و در این هیاهو پیروز شود؟ نظر شما درباره افزایش حقوق سال 1401 چیست؟

ممنون میشویم نظرات تان را با ما در میان بگذارید.

جمعبندی

در این مقاله تلاش کردیم جدیدترین اطلاعات درباره حداقل حقوق در سال 1401 را به اطلاع شما برسانیم. این مقاله آپیدت خواهد شد و به روز ترین اطلاعات به محض اطلاع رسانی در اختیار شما قرار خواهد گرفت. اگر سوالی در مورد حداقل حقوق کارمندان و کارگران 1401 و یا پایه حقوق وزارت کار سال 1401 و حداقل حقوق سال 1401 دارید میتوانید در بخش نظرات سوال تان را مطرح کنید تا اساتید ما در کوتاهترین زمان پاسخ شما را بدهند.

سوالات متداولحداقل حقوق سال 1401 چقدر است؟

در موارد مختلف حداقل حقوق تفاوت دارد برای مثال برای کارگران و کارمندان و همچنین برای افراد متاهل و دارای اولاد این مبلغ متفاوت خواهد بود. برای اطلاعات بیشتر مقاله را به طور کامل مطالعه کنید.افزایش حقوق کارگران نسبت به سال 1400 چقدر است؟

در سال 1400 حداقل حقوق 3/500/000 بود و این مبلغ با افزایش 57.4درصدی به 5/679/750 تومان رسید. برای اطلاعات بیشتر میتوانید مقاله را مطالعه کنید.